Indennità meritocratica: cos’è e come si calcola per un agente?

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Se sei un agente di commercio e l’azienda con cui lavori vuole chiudere il rapporto per motivazioni che non dipendono da te, come nel caso di chiusura dell’attività, per poter calcolare e richiedere l’indennità meritocratica devi fare i seguenti passaggi:

Dimostra che hai ottenuto un incremento del fatturato grazie al tuo lavoro. Per farlo devi confrontare il fatturato generato dalla zona a te affidata all’inizio del mandato, quindi del rapporto di lavoro, e lo stesso valore generato nella stessa zona alla fine del mandato. 

Il calcolo è diverso a seconda della durata del tuo mandato:

  • nei primi 3 anni di durata del rapporto, devi confrontare il fatturato dei primi e degli ultimi 4 trimestri
  • dal quarto al sesto anno, devi confrontare la media annua del fatturato dei primi e degli ultimi 8 trimestri
  • dal settimo al nono anno, confronterai la media annua del fatturato dei primi e degli ultimi 12 trimestri
  • dal decimo al dodicesimo anno, devi confrontare la media annua del fatturato dei primi e degli ultimi 16 trimestri
  • dal dodicesimo anno in poi, devi confrontare la media annua del fatturato dei primi e degli ultimi 20 trimestri

Calcola la percentuale di indennità meritocratica, stabilita in base alla percentuale di incremento del fatturato e alla durata del rapporto di lavoro, come nella seguente tabella:

Durata del rapporto Percentuale di incremento del fatturato Indennità meritocratica
Fino a 12 mesi Da 0% a 5% Non ti spetta nulla
Da 5% a 30% 25%
Da 30% a 60% 30%
Da 60% a 150% 40%
Oltre 150% 100%
Da 12 a 24 mesi Da 0% a 5% 30%
Da 5%  a 30% 35%
Da 30% a 60% 40%
Da 60% a oltre 150% 100%
Da 24 a 36 mesi Fino a 30% 35%
Da 30% a 60% 40%
Da 60% a 150% 45%
Oltre 150% 100%
Da 36 a 48 mesi Fino a 30% 40%
Da 30% a 60% 45%
Da 60% a 150% 50%
Oltre 150% 100%
Da 48 a 60 mesi Fino a 30% 45%
Da 30% a 60% 50%
Da 60% a 150% 55%
Oltre 150% 100%
Oltre i 60 mesi Fino a 30% 50%
Da 30% a 60% 55%
Da 60% a 150% 60%
Oltre 150% 100%

Ad esempio, se il tuo rapporto di lavoro ha avuto durata inferiore ad un anno ed hai registrato un incremento di fatturato del 28%, la tua indennità meritocratica è pari a 25%, da applicare alla media delle provvigioni ottenute negli ultimi 5 anni.

Se hai lavorato meno di 5 anni, ad esempio 3, dovrai calcolare la media annua delle provvigioni degli ultimi 3 anni.

Sottrai a quanto ottenuto le altre indennità di fine rapporto che riceverai dall’azienda, cioè:

  • il Firr, la somma di denaro che viene accantonata presso Enasarco dall’azienda con cui lavori e che ti verrà data al momento della cessazione del contratto
  • l’indennità suppletiva di clientela: cioè quella che ti viene data solo se l’azienda o il cliente decide di chiudere il rapporto di lavoro per motivazioni che non dipendono da te e se hai aumentato il numero di clienti.

Per calcolare nel modo corretto l’indennità meritocratica che ti spetta, il commercialista è il professionista giusto a cui rivolgerti.

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Si basa su una fonte ufficiale dell'agenzia delle entrate ed è stata scritta da un'autrice esperta in temi fiscali.

Scritta da una nostra autrice

francesca_noroles

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